يقيس هذا المؤشر التغير في عدد الأشخاص العاملين في وظائف بدوام كامل خلال الشهر السابق. يُعرف التوظيف بدوام كامل عموماً بأنه العمل لمدة 35 ساعة أو أكثر في الأسبوع. يعد النمو في هذا القطاع علامة قوية على الصحة الاقتصادية، لأنه يشير إلى أن الشركات واثقة بما يكفي للالتزام بتكاليف عمالة مستقرة وطويلة الأجل.
يتم اشتقاق البيانات من المسوحات الأسرية التي تجريها وكالات الإحصاء الوطنية (مثل مكتب الإحصاء الأسترالي). ويحسب الفرق الصافي بين عدد العاملين بدوام كامل في الشهر الحالي مقابل الشهر السابق.
| التاريخ | الفعلي | المتوقع | المفاجأة |
|---|---|---|---|
| Aug 7, 2026 | 38.60 | 21.00 | +17.60 |
| Jul 10, 2026 | 0.60 | -15.00 | +15.60 |
| Jun 5, 2026 | 154.00 | 35.00 | +119.00 |
| May 8, 2026 | -46.70 | 18.00 | -64.70 |
| Apr 10, 2026 | -1.10 | 10.00 | -11.10 |
| Mar 13, 2026 | -108.40 | -30.00 | -78.40 |
| Feb 6, 2026 | 44.90 | -30.00 | +74.90 |
| Jan 9, 2026 | 50.20 | 25.00 | +25.20 |
| Dec 5, 2025 | -9.40 | -10.00 | +0.60 |
| Nov 7, 2025 | -18.50 | -80.00 | +61.50 |
| Oct 10, 2025 | 106.10 | 35.00 | +71.10 |
| Sep 5, 2025 | -6.00 | 12.00 | -18.00 |
| Aug 8, 2025 | -51.00 | 3.00 | -54.00 |
| Jul 11, 2025 | 13.50 | -11.00 | +24.50 |
| Jun 6, 2025 | 57.70 | -10.00 | +67.70 |
| May 9, 2025 | 31.50 | 20.00 | +11.50 |
| Apr 4, 2025 | -62.00 | 15.00 | -77.00 |
| Mar 7, 2025 | -19.70 | 10.00 | -29.70 |
| Feb 7, 2025 | 35.20 | -10.00 | +45.20 |
| Jan 10, 2025 | 57.50 | 10.00 | +47.50 |
| Dec 6, 2024 | 54.20 | 11.00 | +43.20 |
| Nov 8, 2024 | 25.60 | -22.00 | +47.60 |
| Oct 11, 2024 | 112.00 | 45.00 | +67.00 |
| Sep 6, 2024 | -43.60 | -20.00 | -23.60 |
| Aug 9, 2024 | 61.60 | 10.00 | +51.60 |
| Jul 5, 2024 | -3.40 | 15.00 | -18.40 |
| Jun 7, 2024 | -35.60 | 4.00 | -39.60 |
| May 10, 2024 | 40.10 | 10.00 | +30.10 |
| Apr 5, 2024 | -0.70 | -5.00 | +4.30 |
| Mar 8, 2024 | 70.60 | 16.00 | +54.60 |
| Feb 9, 2024 | -11.60 | 30.00 | -41.60 |
| Jan 5, 2024 | -23.50 | 24.00 | -47.50 |
| Dec 1, 2023 | 59.60 | 5.00 | +54.60 |
| Nov 3, 2023 | -3.30 | 20.00 | -23.30 |
| Oct 6, 2023 | 15.80 | 25.00 | -9.20 |
| Sep 8, 2023 | 32.20 | -10.00 | +42.20 |
| Aug 4, 2023 | 1.70 | 40.00 | -38.30 |
| Jul 7, 2023 | 109.60 | -15.00 | +124.60 |
| Jun 9, 2023 | -32.70 | 30.00 | -62.70 |
| May 5, 2023 | -6.20 | 15.00 | -21.20 |
| Apr 6, 2023 | 18.80 | -5.00 | +23.80 |
| Mar 10, 2023 | 31.10 | 15.00 | +16.10 |
| Feb 10, 2023 | 121.10 | 5.00 | +116.10 |
| Jan 6, 2023 | 84.50 | -10.00 | +94.50 |
| Dec 2, 2022 | 50.70 | -30.00 | +80.70 |
| Nov 4, 2022 | 119.30 | -20.00 | +139.30 |
| Oct 7, 2022 | 5.70 | -50.00 | +55.70 |
| Sep 9, 2022 | -77.20 | 8.00 | -85.20 |
| Aug 5, 2022 | -13.10 | 15.00 | -28.10 |
| Jul 8, 2022 | -4.00 | 6.00 | -10.00 |
