يتحرك الرقم بتوزع التوظيف بين أنواع الدوام وجهات التوظيف والقطاعات والمناطق والفئات، مع سياق الأجور والساعات.
- الدوام الكامل والجزئي (Full-time and part-time employment): يقيس توزع المشتغلين بين 30 ساعة فأكثر أسبوعيا وأقل من ذلك، ويوضح أيهما قاد التغير.
- فئة العامل (Class of worker): يقيس توزع المشتغلين بين موظفي القطاعين العام والخاص والعاملين لحسابهم الخاص، ويوضح جهة التوظيف.
- الصناعة (Industry): يقيس مساهمة السلع والخدمات مثل التجارة والتمويل والرعاية الصحية والتصنيع في حركة الرقم.
- الجغرافيا (Geography): يقيس توزع التغير بين المقاطعات وبعض المناطق الحضرية، ويوضح أين حدثت الحركة.
- التركيبة السكانية (Demographics): يقيس توزع التغير بين الرجال والنساء والفئات 15-24 و25-54 و55 فأكثر.
- الأجور والساعات (Wages and hours): يقيس متوسط الأجر الساعي للموظفين وإجمالي ساعات العمل كمؤشر لضيق السوق وكثافته.
وفي مثال يناير 2024 (الأسبوع المرجعي من 14 إلى 20 يناير، والنشر في 9 فبراير 2024) ارتفع التوظيف 37,000 شخص (+0.2%) إلى 20,362,000. وجاءت الزيادة بدفع العمل الجزئي (+49,000) دون تغير يذكر في الدوام الكامل. وفي الوقت نفسه انخفض معدل التوظيف 0.1 نقطة إلى 61.6%، لأن عدد السكان فوق 15 سنة نما 126,000 (+0.4%) أسرع من التوظيف.
وقادت أونتاريو ونيوفاوندلاند ولابرادور ومانيتوبا ونوفا سكوشا المكاسب، مقابل تراجع ساسكاتشوان. وبرزت تجارة الجملة والتجزئة والتمويل، بينما فقدت خدمات الإقامة والطعام وظائف ونما موظفو القطاع العام. وتراجع معدل البطالة 0.1 نقطة إلى 5.7% مع ثبات القوى العاملة، وارتفعت الساعات والأجور، وزاد متوسط الأجر الساعي 5.3% على أساس سنوي.
